述責(zé)述廉傳壓力  履職盡責(zé)促發(fā)展

為壓緊壓實(shí)各部門黨風(fēng)廉政建設(shè)“一崗雙責(zé)”責(zé)任，凝聚思想共識(shí)，強(qiáng)化履職擔(dān)當(dāng)，4月2日上午，新鋰想公司組織召開2021年度中層干部述責(zé)述廉會(huì)議，公司領(lǐng)導(dǎo)班子全體成員、中層干部和黨員職工代表共36人參加會(huì)議。會(huì)議由公司黨委副書記、紀(jì)委書記、工會(huì)主席梁萍主持，公司黨委書記、董事長(zhǎng)杜剛出席會(huì)議并講話。

會(huì)上，公司17名中層干部結(jié)合自身工作實(shí)際，圍繞“履行‘一崗雙責(zé)’情況”“個(gè)人及部門人員的廉潔從業(yè)情況”“存在的不足和改進(jìn)的方向”“其他需要報(bào)告的情況”五個(gè)方面進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)述責(zé)述廉，既講功，也講過，既講收獲，也講不足，認(rèn)真剖析了在履行“一崗雙責(zé)”中存在的問題，實(shí)事求是闡明了遇到的困點(diǎn)盲點(diǎn)和難點(diǎn)，并提出了下階段努力方向和改進(jìn)措施。會(huì)上，梁萍同志傳達(dá)四川路橋紀(jì)委書記朱年紅在紀(jì)檢干部培訓(xùn)課上作《四川路橋紀(jì)檢監(jiān)督工作形勢(shì)與任務(wù)》，并對(duì)黨員干部職工開展清明節(jié)廉潔提醒。杜剛同志及時(shí)傳達(dá)了四川路橋改革重組后召開相關(guān)會(huì)議的精神，并就疫情防控、節(jié)假日值班值守作出部署與安排。

會(huì)上，梁萍同志指出，述責(zé)述廉會(huì)既是加強(qiáng)公司黨員干部、年輕干部廉政教育的直接體現(xiàn)，也是縱深推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨、反腐倡廉工作的一項(xiàng)有力舉措，促進(jìn)黨員干部廉潔自律的有效手段，也是推動(dòng)構(gòu)建一體聯(lián)動(dòng)監(jiān)督體系的有效方式。就中層干部如何履行好黨風(fēng)廉政建設(shè)“一崗雙責(zé)”，實(shí)現(xiàn)與業(yè)務(wù)工作同融合同促進(jìn)同發(fā)展，她提出以下四點(diǎn)要求：一是進(jìn)一步深化思想認(rèn)識(shí)，提高思想政治站位。要求黨員干部，特別是中層干部要切實(shí)提高政治站位，打開思想格局，認(rèn)清全面從嚴(yán)治黨、反腐倡廉新形勢(shì)，深入推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨和黨風(fēng)廉政建設(shè)各項(xiàng)工作。二是全面厘清黨風(fēng)廉政建設(shè)“一崗雙責(zé)”責(zé)任內(nèi)容。要求紀(jì)檢辦公室牽頭，建立健全公司黨風(fēng)廉政建設(shè)考核制度，全面梳理黨風(fēng)廉政建設(shè)“一崗雙責(zé)”責(zé)任清單，切實(shí)解決部門履職過程中存在的“不知道該誰做，做什么，如何做”的問題。三是強(qiáng)化責(zé)任與擔(dān)當(dāng)，不斷提升履責(zé)水平。要求各部門要加強(qiáng)溝通協(xié)調(diào)，厘清責(zé)任邊界，強(qiáng)化平行與內(nèi)部監(jiān)督，堅(jiān)決摒棄坐等靠要思想，不斷提升工作服務(wù)質(zhì)效，推動(dòng)公司項(xiàng)目建設(shè)、生產(chǎn)經(jīng)營同步發(fā)力。四是持之以恒糾“四風(fēng)”樹新風(fēng)，持續(xù)筑牢拒腐防變思想堤壩。要求黨員干部在節(jié)假日期間嚴(yán)格遵守中央八項(xiàng)規(guī)定精神，帶頭廉潔自律，遵守防疫要求，做好自我防護(hù)，堅(jiān)決做到清明過節(jié)，平安過節(jié)。

杜剛同志對(duì)本次中層干部在黨風(fēng)廉政建設(shè)“一崗雙責(zé)”工作上的成績(jī)表示肯定，并為落實(shí)2022年工作的提出四點(diǎn)要求：一要認(rèn)清形勢(shì)，提高站位。要求黨員干部要深入學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想，認(rèn)清黨中央、中紀(jì)委、省紀(jì)委以及蜀道集團(tuán)、四川路橋紀(jì)委從嚴(yán)治黨、黨風(fēng)廉政建設(shè)新形勢(shì)、新任務(wù)和新要求，切實(shí)把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到全面從嚴(yán)治黨戰(zhàn)略部署上來，增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，做到“兩個(gè)維護(hù)”。二要找準(zhǔn)職能定位，提升履職能力。要求黨員干部要以身作則，強(qiáng)化責(zé)任意識(shí)與底線思維，在實(shí)際工作中，做到主動(dòng)發(fā)現(xiàn)問題、認(rèn)真分析問題、及時(shí)解決問題，不斷提升履責(zé)能力，提升服務(wù)質(zhì)效。三要主動(dòng)作為，提升擔(dān)當(dāng)精神。要求黨員干部要敢于擔(dān)當(dāng)，勇于拼搏，以扎實(shí)舉措推動(dòng)各項(xiàng)工作落到實(shí)處；要遵規(guī)守紀(jì)，廉潔自律，積極為公司營造干事創(chuàng)業(yè)、風(fēng)清氣正的良好氛圍。四要轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)。要求黨員干部要力戒形式主義、官僚主義，以求真務(wù)實(shí)、真抓實(shí)干的作風(fēng)，以“抓鐵有痕、踏石留印”的韌勁，全力推動(dòng)公司高質(zhì)量發(fā)展。

供稿：紀(jì)檢辦公室