加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)  提升管理水平

 ---四川新鋰想公司召開(kāi)2020年度“作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)啟動(dòng)會(huì)

為提高全體職工思想素質(zhì)、不斷改進(jìn)工作作風(fēng)和全面提升能力水平，6月4日，四川新鋰想公司2020年度“作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)啟動(dòng)會(huì)在機(jī)關(guān)三樓會(huì)議室如期召開(kāi)，標(biāo)志著新鋰想公司為期四個(gè)月的“作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)正式啟動(dòng)。公司在家領(lǐng)導(dǎo)班子、中層干部、黨支部書(shū)記、黨員代表、職工代表共計(jì)24人參加本次會(huì)議。公司黨委書(shū)記向中林主持會(huì)議。

會(huì)議首先由公司黨委委員、紀(jì)委書(shū)記羅加勝宣讀了《關(guān)于開(kāi)展2020年度“作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)的通知》，紀(jì)檢監(jiān)察審計(jì)辦張騰化同志詳細(xì)解讀了活動(dòng)具體實(shí)施步驟與相關(guān)要求。

公司黨委委員、財(cái)務(wù)總監(jiān)王小平同志高度評(píng)價(jià)了“作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)的開(kāi)展正當(dāng)其時(shí)。他指出，加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)是提高全體職工工作能力、管理水平的迫切需要，是公司打好根基、穩(wěn)步發(fā)展的迫切需求。他要求每一位員工要認(rèn)真對(duì)照活動(dòng)方案里面指出的“八個(gè)”苗頭性、傾向性問(wèn)題逐一查擺，面對(duì)自身實(shí)際存在的問(wèn)題，敢于正視、深刻剖析、主動(dòng)改正，切實(shí)提升自身思想素養(yǎng)和履職能力，為公司高質(zhì)量發(fā)展貢獻(xiàn)一份力量。

羅加勝同志就切實(shí)推動(dòng)“作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)高標(biāo)準(zhǔn)開(kāi)展，高質(zhì)量完成提出三點(diǎn)要求：

一、在“新”字上定目標(biāo)。要求全體職工要樹(shù)立新形象，展示新風(fēng)貌，展現(xiàn)新作為。一是要全面增強(qiáng)“人人爭(zhēng)先進(jìn)，個(gè)個(gè)是標(biāo)兵”的思想觀念，牢固樹(shù)立“今天工作不努力，明天努力找工作”的危機(jī)意識(shí)，將作風(fēng)建設(shè)涵蓋到履職盡責(zé)的方方面面，涵蓋到日常工作、生活、學(xué)習(xí)的方方面面；二是要統(tǒng)一思想認(rèn)識(shí)，大力弘揚(yáng)勤奮學(xué)習(xí)的新氛圍、團(tuán)結(jié)務(wù)實(shí)的新作風(fēng)、干事創(chuàng)業(yè)的新風(fēng)氣、清廉高雅的新風(fēng)尚、敢為人先的新作為。

二、在“實(shí)”字上下功夫。要求真務(wù)實(shí)，狠抓落實(shí)。要把作風(fēng)建設(shè)的切入點(diǎn)放在真抓實(shí)干上，落實(shí)到具體行動(dòng)中。在實(shí)干中提升效能，轉(zhuǎn)變作風(fēng)。一是要按照實(shí)施方案的總體要求，成立各級(jí)各部門(mén)主要負(fù)責(zé)人為組長(zhǎng)的組織機(jī)構(gòu)，加強(qiáng)對(duì)作風(fēng)建設(shè)活動(dòng)的領(lǐng)導(dǎo)；二是要把“作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)各個(gè)階段的工作任務(wù)分解到位，責(zé)任到位，執(zhí)行到位；三是全面排查制度盲點(diǎn)，管理弱點(diǎn)，工作重點(diǎn)，狠抓落腳點(diǎn)，緊盯關(guān)鍵點(diǎn)。形成按制度辦事、靠制度管人、用制度正風(fēng)的工作新格局；四是要看好自己的門(mén)，管好自己的人，干好自己的事，帶動(dòng)身邊的人。關(guān)注細(xì)節(jié)的安排，重視細(xì)節(jié)的落實(shí)，強(qiáng)化細(xì)節(jié)的監(jiān)督，努力把小事做精，把細(xì)節(jié)做優(yōu)，把工作做實(shí)，在做好小事中展現(xiàn)推動(dòng)公司高質(zhì)量發(fā)展的大作為。

三、在“高”字上求發(fā)展。即高標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)要求。要以更高的標(biāo)準(zhǔn)轉(zhuǎn)變觀念、轉(zhuǎn)變作風(fēng)，以更大的力度服務(wù)公司、服務(wù)生產(chǎn)、服務(wù)客戶、服務(wù)職工群眾。一是要建立作風(fēng)建設(shè)的長(zhǎng)效機(jī)制，嚴(yán)格遵守四川路橋員工行為規(guī)范，強(qiáng)化職業(yè)道德操守；二是嚴(yán)格目標(biāo)責(zé)任考核，把作風(fēng)建設(shè)和日常工作結(jié)合起來(lái)，定期檢查考核，調(diào)動(dòng)作風(fēng)建設(shè)積極性。三是領(lǐng)導(dǎo)干部要以上率下，堅(jiān)持“團(tuán)結(jié)干事、和諧共事、民主管事、按章辦事”，做到“把得住方向，守得住清貧，經(jīng)得起誘惑，當(dāng)?shù)昧吮砺省保凰氖且罅I(yíng)造“以學(xué)為本、以干為樂(lè)、以績(jī)?yōu)闇?zhǔn)、以廉為榮”的良好氛圍，促進(jìn)公司作風(fēng)建設(shè)不斷向縱深發(fā)展。

向中林同志就本次“作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)啟動(dòng)會(huì)做總結(jié)發(fā)言。他強(qiáng)調(diào)，一是全體員工要深刻認(rèn)識(shí)作風(fēng)建設(shè)活動(dòng)的重要意義。以“作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)為契機(jī)，通過(guò)查擺問(wèn)題，解決問(wèn)題，切實(shí)加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)，全面提升隊(duì)伍管理水平；二是深刻認(rèn)識(shí)作風(fēng)建設(shè)的重要性。良好的工作作風(fēng)是推動(dòng)公司健康運(yùn)行的“無(wú)形力量”，公司領(lǐng)導(dǎo)班子、黨員干部要以上率下、身體力行，切實(shí)發(fā)揮好模范帶頭作用。三是作風(fēng)建設(shè)重點(diǎn)是查擺問(wèn)題。要求每一位員工要對(duì)照“八個(gè)”苗頭性、傾向性問(wèn)題精準(zhǔn)查擺，切實(shí)找出問(wèn)題癥結(jié)所在，對(duì)癥下藥；四是作風(fēng)建設(shè)關(guān)鍵是轉(zhuǎn)變作風(fēng)。問(wèn)題找出來(lái)不困難，最艱難的是改變與提升。上下之間、部門(mén)之間、部門(mén)內(nèi)部要相互關(guān)懷，幫助職工克服困難，解決問(wèn)題，轉(zhuǎn)變作風(fēng)，為公司營(yíng)造風(fēng)清氣正、精神昂揚(yáng)、團(tuán)結(jié)互助的文化氛圍。

“作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)是黨委全面深入分析研判公司干部職工隊(duì)伍整體思想狀況后決定開(kāi)展的重要活動(dòng)，由紀(jì)委牽頭制定方案、組織實(shí)施、監(jiān)督檢查以及督促落實(shí)。旨在統(tǒng)一思想，凝聚共識(shí)，努力建設(shè)成一支特別能吃苦，特別能戰(zhàn)斗，特別能奉獻(xiàn)的干部職工隊(duì)伍，通過(guò)活動(dòng)開(kāi)展，促使廣大干部職工思想素養(yǎng)明顯提升、工作作風(fēng)明顯改變、組織紀(jì)律明顯好轉(zhuǎn)、能力水平明顯提高，為公司圓滿完成本年度各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)提供堅(jiān)強(qiáng)保障，為公司健康穩(wěn)步發(fā)展提供強(qiáng)力支撐。

稿件來(lái)源：紀(jì)檢監(jiān)察審計(jì)辦公室  文字：張騰化  攝影：周智勇